myHIVE ist die intelligente Plattform, die Menschen, Unternehmen und Personaldienstleister smart miteinander vernetzt. Wir schaffen Transparenz, Effizienz und Vertrauen in der Zeitarbeit. Digital, partnerschaftlich und zukunftsorientiert.
Wir starten in die Zukunft der Zeitarbeit
Die digitale Plattform für eine transparente und effiziente Zeitarbeit geht am 01. November 2026 live.
myHIVE steht für eine moderne, digitale und transparente Form der Zeitarbeit.
Wir verbinden Menschen, Unternehmen und Dienstleister auf einer Plattform und schaffen klare Prozesse, effiziente Abläufe und ein Höchstmaß an Vertrauen.
myHIVE schafft klare Strukturen, digitale Prozesse und partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Wir erleichtern den Zugang zu Kunden, beschleunigen Vertragsabschlüsse und sorgen für volle Transparenz für alle Beteiligten.
Unsere Vision ist eine vernetzte Zukunft der Zeitarbeit im gesamten DACH-Raum.
myHIVE wird zur führenden digitalen Plattform, die Menschen, Unternehmen und Technologien intelligent miteinander verbindet – nachhaltig, effizient und sicher.
Unser Ziel ist es, neue Standards für eine transparente, digitale und menschliche Zeitarbeit zu setzen.
Wir vereinfachen Prozesse, stärken Verbindungen und schaffen Vertrauen zwischen Unternehmen, Dienstleistern und Fachkräften – alles auf einer Plattform.
Wir setzen neue Standards für eine transparente und effiziente Zeitarbeit. Unsere Kernwerte spiegeln sich in jeder Funktion und Plattform wider.
Wir vereinen Bewerber, Unternehmen, Zeitarbeitsfirmen und Vermittler auf einer gemeinsamen Plattform.
Wir denken Zeitarbeit neu – mit digitalen Lösungen, die Prozesse vereinfachen und Zukunft gestalten.
Konstante Qualität und Zuverlässlichkeit in allen Prozessen schaffen Vertrauen bei unseren Partnern.
Wir gestalten Prozesse klar, digital und zielgerecht für eine Zeitarbeit, die einfach funktioniert.
myHive verbindet die fragmentierte Welt der Zeitarbeit auf einer einzigen, digitalen Oberfläche.
Finden Sie kurzfristig Personal, verwalten Sie Ausschreibungen digital und bewerten Sie die Zusammenarbeit.
✔ Digitale Verträge
✔ Transparente Profile
Verwalten Sie Ihren Talentpool effizient, erfüllen Sie AÜG-Vorgaben automatisch und erhöhen Sie Ihre Reichweite.
✔ Talentpool Management
✔ Compliance Checks
Für Agenturen ohne AÜG-Erlaubnis: Vermitteln Sie Kandidaten direkt in Festanstellung oder Projekte.
✔ Smart Matching
✔ Provisions-Sicherung
Ein Profil für alles. Finden Sie schneller Jobs, verwalten Sie Dokumente sicher und lassen Sie sich finden.
✔ One-Click Bewerbung
✔ Gamification Rewards
Sicherheit
Kein Papierkram mehr. myHive integriert modernste Technologien um die Arbeitnehmerüberlassung (AÜG) komplett digital und konform abzubilden.
Integrierte eKYC- und Video-Ident-Verfahren stellen sicher, dass alle Vertragsparteien verifiziert sind.
Qualifizierte elektronische Signaturen ermöglichen rechtsgültige Vertragsabschlüsse in Minuten statt Tagen.
Automatisierte Prüfungen verhindern Kettenüberlassungen und stellen die Einhaltung von Fristen sicher.
Unsere Kernfunktionen
Bewerberprofile und Stellenanzeigen werden automatisch miteinander abgeglichen – dank Skill-Analyse, Verfügbarkeit und Erfahrung – für schnelle, passgenaue Vermittlungen.
Über integrierte Identifikation und E-Signaturen können AÜ-Verträge und Nachweise vollständig digital, sicher und revisionssicher unterschrieben und verwaltet werden.
Alle Akteure bewerten sich gegenseitig nach Einsätzen. So entsteht ein verlässliches System aus echten, verifizierten Erfahrungswerten – für faire und nachvollziehbare Entscheidungen.
Anonymisierte Kurzprofile zeigen auf einen Blick die wichtigsten Skills, Erfahrungen und Verfügbarkeiten – ohne persönliche Daten. Ideal für schnelle Vorqualifizierung.
Alle Nachrichten, Dokumente, Verträge und Bewerbungsunterlagen werden sicher an einem Ort gespeichert – inkl. Versionierung, Wasserzeichen und DSGVO-konformer Verwaltung.
Strukturierte, moderne Profile mit Qualifikationen, Standorten, Branchenfokus und Dokumenten bieten maximale Transparenz und erhöhen die Sichtbarkeit für alle Beteiligten.
Tarife & Modelle
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Perfekt für Privatpersonen, die einen Job suchen: Profil anlegen, Unterlagen hochladen, bewerben und passende Jobvorschläge erhalten – komplett kostenlos.
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Für Unternehmen, Zeitarbeitsfirmen und Vermittler
Der ideale Einstieg für professionelle Rekrutierung: Stellen veröffentlichen, Kandidaten finden, Kurzprofile einsehen und zentral mit Bewerbern kommunizieren.
Für Agenturen & Zeitarbeitsfirmen die skalieren wollen
Die umfassende Premium-Lösung: Unbegrenzte Nutzung, individuelle Workflows, erweiterte Compliance-Funktionen, API-Integration und priorisierter Support für maximale Effizienz.